El ensayo ‘’Cose, reza, calla: la mujer del franquismo a través de los tebeos’’, que busca editorial para ser publicado, nos ofrece un análisis antropológico, sociológico e histórico de la mujer a través del tebeo que va desde 1936 a 1977.
Sumisión absoluta, la mujer como ciudadana de segunda, matrimonio como sinónimo de lo femenino, ajena al mercado laboral, subyugada en favor del patriarcado…desde la caída del franquismo, la brecha de género que existe en España está reduciéndose gracias a la impagable labor (silenciada en muchos casos) de numerosas mujeres.
Ahora bien, a pesar de que los avances son numerosos y positivos, no hay que dejarse llevar por la displicencia y celebrar el Día Internacional de la Mujer Trabajadora con conciencia y teniendo claro que todavía queda muchas cosas por conseguir.
En efecto, queda mucho camino por recorrer y no solo en los países en vía de desarrollo. Los números y encuestas que se están realizando a lo largo de estos días así nos lo recuerdan: en EEUU hay más hombres al frente de empresas que se llamen John que todas las mujeres juntas, tendencia que se repite a lo largo de todo el planeta.
Un entorno hostil
En España, país de larga y rancia tradición machista, la situación tampoco es para tirar cohetes. Las mujeres en España ganan un 17% menos que los hombres a pesar de ofrecer un mayor capital humano, según se desprende del último estudio presentado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre la ‘Brecha salarial de género y Brecha salarial por maternidad’.
El informe publicado por UGT tampoco invita al optimismo. Bajo el nombre de ‘Trabajar igual, cobrar igual, conciliar igual’, el informe apunta a que España es el segundo país de la Unión Europea con mayor índice de paro de mujeres (con un 26,7% de paro, casi triplica la media europea de desempleo de mujeres) mientras que la brecha salarial se sitúa en el 23,93% en 2012 y se sitúa en los niveles de 2002.
Asimismo, a pesar de sus esfuerzos en formarse, las mujeres todavía tienen difícil el acceso al mercado laboral y ocupan el puesto 23 de la UE en empleo, más del 70% tienen empleo a tiempo parcial y especial dificultades en conciliar la vida laboral y familiar.
Luchando por el cambio
La Federación de Organizaciones Feministas del Estado Español (La Coordinadora Feminista), es una red de grupos de mujeres que funciona de forma asamblearia y abierta a los distintos grupos feministas, donde intercambiamos experiencias, debates y actividades que sobre los distintos temas realizamos los grupos que participamos en ella.
Su origen se remonta a 1978 y se creó para unir y coordinar esfuerzos, difundir las ideas feministas entre las mujeres y al conjunto de la sociedad y conseguir que las reivindicaciones que se planteaban se situaran en primer plano político y social.
Con motivo de este día tan señalado, desde la Coordinadora Feminista se ha realizado un listado con todas las convocatorias (prácticamente en todas las ciudades españolas podemos encontrar una) del Día Internacional de la Mujer.
Conciliación, terminar con la brecha salarial, el techo de cristal, la precariedad, brindar por la economía de los cuidados, erradicar la violencia machista, denunciar el acoso callejero, acabar con los estereotipos sexistas…El día 8 hay que gritar con fuerza: ¡¡VIVA LA REVOLUCIÓN EN FEMENINO!!